Vast contract, zelfstandig of flex: iedereen verdient een eerlijk, sociaal stelsel

De arbeidsmarkt in Nederland is kapot. Daarom pleit de Werkvereniging voor een individueel, op de werkers gericht sociaal stelsel dat eerlijker is en werkgevers van administratieve lasten kan bevrijden. Oprichter, aanjager en directeur Roos Wouters komt erover vertellen en beantwoordt vragen.

In september kunnen we weer terecht in Pakhuis de Zwijger, maar na 30 maanden willen we het format van de avonden aanpassen. Vandaar dat we deze avond in juli aangrijpen om daarmee te experimenteren. Een podcast opnemen met publiek en een opbouwend gesprek tussen zaal en gast.

Pleidooi voor een nieuw sociaal stelsel

Momenteel heeft de arbeidsmarkt grote problemen. Overal zijn mensen tekort of worden potentiële werkenden niet juist ingezet (denk ook aan leeftijdsdiscriminatie). Ondanks dat we al 20 jaar weten dat de demografische ontwikkelingen zouden gaan zorgen voor tekorten (vooral in de techniek, zorg en het onderwijs), heeft de politiek nagelaten daar voldoende wat aan te doen.

Het sociaal stelsel en het polderoverleg dat erbij hoort, moet anders worden ingericht, stelt de Werkvereniging die alle Modern Werkenden een stem wil geven. Dat kan op individuele basis, ook praktisch door internet en techniek ondersteund worden.

Tegelijk is de flexibilisering van de arbeidsmarkt aan de ene kant doorgeschoten en aan de andere kant gewenst, zowel door werkenden als werkgevers. Maar het huidige systeem lijkt steeds het uitgangspunt te blijven, terwijl daarmee zzp’ers en flexwerkers aan hun lot worden overgelaten.

Die moeten zelf maar zorgen voor zaken als pensioen en arbeidsongeschiktheid, waarvoor vaak alleen dure of onbetaalbare verzekeringen bestaan. Hoezo sociaal stelsel? Dat vakbonden en politieke partijen pleiten voor verhoging van het minimumloon is terecht, maar dat is slechts een deel van de problematiek. Het heilig verklaren van het vaste contract helpt ook niet.

Bovendien zijn veel zzp’ers en flexwerkers onevenredig hard getroffen door de coronacrisis. Daarom is de Werkvereniging eind februari een rechtszaak tegen de staat begonnen op grond van ongelijke behandeling.

Buurtonderneming Villa Randwijck is voor ons een nieuwe locatie. In het voormalige schoolgebouw uit de jaren dertig kunnen we maximaal 40 mensen ontvangen.

Als je je aanmeldt en je blijkt toch niet te kunnen komen, meldt je dan op tijd af. We stellen een wachtlijst in.

Een vrijwillige bijdrage wordt op prijs gesteld en kan via onze website worden gedaan.